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7 de cada 10 empresas consideran esencial el pensamiento analítico. Fortalecer tu visión estratégica puede marcar la diferencia entre reaccionar ante los cambios o tomar decisiones con verdadero criterio.
En organizaciones de alto desempeño, solo el 57% de los proyectos está altamente alineado con la estrategia. Comprender la estrategia te ayuda a evitar que el trabajo avance sin una dirección realmente clara.
En EEUU, los especialistas en gestión de proyectos registran unas 78.200 vacantes al año y una mediana salarial de EUR€ 100.750. En un campo así, pensar estratégicamente fortalece tu perfil para decidir, priorizar y liderar mejor.
El Curso Especializado en Fundamentos de Estrategia te ofrece una formación práctica, clara y orientada a la toma de decisiones para que fortalezcas tu criterio estratégico en entornos de gestión. A lo largo del programa aprenderás a analizar el contexto, definir prioridades y alinear objetivos con acciones concretas desde una visión más estructurada, competitiva y orientada a resultados.
Contenido
Unidad 1: Competitividad y management estratégico
Módulo 01 Introducción
Módulo 02 Adaptación permanente
Módulo 03 Ventajas competitivas
Módulo 04 Competitividad empresarial y ventajas competitivas
Módulo 05 Origen de las ventajas competitivas
Módulo 06 Herramientas Estratégicas de Gestión
Módulo 07 El pensamiento estratégico y el management estratégico
Módulo 08 Las aptitudes para el management estratégico
Módulo 09 Política, planificación y estrategia de adaptación en un entorno competitivo
Módulo 10 Previsión, prospectiva y métodos de escenarios
Módulo 11 Métodos de previsión
Módulo 12 Métodos de prospectiva
Módulo 13 El análisis estratégico D.A.F.O
Módulo 14 Otras herramientas de análisis estratégico
Módulo 15 La estrategia y sus componentes como origen del sistema de objetivos de la empresa
Módulo 16 El ámbito (scope) y campo de actividad
Módulo 17 Las capacidades distintivas
Módulo 18 Las ventajas competitivas
Módulo 19 La sinergia
Unidad 2: Organización y estructuras estratégicas
Módulo 01 Misión de una empresa
Módulo 02 Visión de una empresa
Módulo 03 Valores de una empresa
Módulo 04 Cultura de la empresa y estrategia
Módulo 05 Adoptar decisiones de forma correcta y eficaz
Módulo 06 Toma de decisiones estratégicas
Módulo 07 Niveles de planificación y decisión estratégica: corporativa, de negocio y funcional
Módulo 08 Unidades estratégicas de negocio
Unidad 3: Análisis del entorno general y del entorno específico
Módulo 01 Entorno competitivo general y específico
Módulo 02 Niveles del entorno
Módulo 03 Entorno específico
Módulo 04 Elementos que pueden afectar al entorno
Módulo 05 Análisis de fuerzas en el entorno competitivo
Módulo 06 Amenazas provenientes de los competidores
Módulo 07 Poder de negociación
Unidad 4: Diagnóstico interno y diagnóstico estratégico
Módulo 01 Análisis funcional
Módulo 02 Perfil estratégico de la empresa
Módulo 03 Modelo Canvas
Módulo 04 Cadena de valor
Módulo 05 Diagnóstico estratégico
Módulo 06 Modelos de matrices
Módulo 07 Matriz BCG o matriz de crecimiento
Módulo 08 Matriz ADL o matriz orgánica
Módulo 09 Matriz ANSOFF
Módulo 10 Matriz PEYEA
Módulo 11 Matriz de McKinsey o matriz competitiva-atractiva del sector
Módulo 12 Matriz de la Gran Estrategia
Unidad 5: Políticas de crecimiento y desarrollo empresarial
Módulo 01 Estrategias competitivas
Módulo 02 Tipos de estrategias genéricas
Módulo 03 Riesgos en la implementación
Módulo 04 Riesgos de la estrategia de los costes más bajos
Módulo 05 Riesgos de la estrategia de diferenciación
Módulo 06 Riesgos de la estrategia de especialización
Módulo 07 Formas de crecimiento empresarial
Módulo 08 Integración y diversificación
Módulo 09 Estrategias de internacionalización y globalización de la empresa
Módulo 10 Alianzas estratégicas
Unidad 6: Innovación, benchmarking y gestión del conocimiento
Módulo 01 Benchmarking
Módulo 02 Objetivos del benchmarking
Módulo 03 Tipos de benchmarking
Módulo 04 Fases del benchmarking
Módulo 05 Como herramienta de desarrollo
Módulo 06 Beneficios del benchmarking en la organización
Módulo 07 Benchmarking digital
Módulo 08 Conclusiones
Módulo 09 Calidad total y mejora continua
Módulo 10 Los costes de la calidad
Módulo 11 Mejora continua
Módulo 12 Grupos de mejora
Módulo 13 Gestión de la innovación y el conocimiento
Módulo 14 Innovación de ruptura
Módulo 15 Innovación incremental
Módulo 16 ¿Qué hace innovadora a una empresa?
Módulo 17 Las personas en la innovación
Módulo 18 Factores que favorecen la innovación
Módulo 19 El papel de las nuevas tecnologías en los cambios de gestión
Módulo 20 Efectos de las NTI
Módulo 21 Desaparecen las herramientas tradicionales de comunicación
Módulo 22 La gestión del conocimiento en la organización